【検証済】社員50名以下 運送会社経営実践マニュアル 平成29年度完全版

社長として“集客・値上・教育”全部やってきた。今でもなんとかなっている。自分の会社のことに関して、真っ赤な他人に口出しされるのは癪に障る。でも、今のやり方が正しいのか?不安になることがある。そんな社長のために書いているブログです。たまには自分以外の考えの鳥海と「答え合わせ」をしてみてください。

【求人戦略】国土交通省のお役人様、運送業界団体のトップの方々にお願い

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求人戦略コンサルタント 鳥海祐二

 

From 浜北オフィス

 

 

 

 

おはようございます。

いつもブログをご覧下さりありがとうございます。

 

 

運送業界には次世代を担う

20代30代の若手男子ドライバーが

根本的に不足している。

 

 

私がブログでお伝えしているのは

根本的にドライバー職への“欲求

がある者を振り向かせる戦略であって

 

 

続きは→ https://goo.gl/FQ47rZ

 

 

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求人戦略コンサルタントの鳥海です

 

いつもブログをご覧のあなたは

 

「求人を出しても全然人が集まらない」

 

と思っている方もいらっしゃる方も

いるかと思います?

 

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を書いています。

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