とりうみゆうじのBlog

仕事の話、特に経営の話を中心にしています。

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なんでわかんねぇーんだよ❓❓

社員50名以下 労働集約型中小企業の  既存事業をリニューアルさせる専門家 鳥海祐二

 

 

From 静岡県浜松市

 

 

 

おはようございます。

 

 

 

 

そんなことなんでわかんねぇーんだよ!

 

と怒鳴り散らし、答えを教える事は超簡単。

 

 

 

 

 

 

こんな行動をあなたは取っていませんか?

 

 

怒鳴り散らしてやらせることは

悪いことではないのかもしれません。

 

 

しかし、答えに気づいてもらったほうが

その人のためになります。

 

 

気づいてもらい引き出してあげる

キッカケを創るほうが会社として長い目で見て得策。

 

 

答えを教えるのではなく

数人でアイデアを持ち寄って

みんなのアイデアや知識にした方が

徳じゃないですか?

 

 

イライラしてる社長さんに是非見てもらいたい

動画です。

 

 

 

 

本日の大切な質問

なんのアイデアを持ち寄りますか?

 

<<回答はこちら>>

https://form.os7.biz/f/24b02786/

 

※ご自身への質問に答え続けることで

大事なヒト・モノ・コトが明確になります。

 

 

本日も最後までブログをご覧下さりありがとうございました。

 

 

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