【求人戦略】過去ばかり見てる経営者VS未来を見ている求職者
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求人戦略コンサルタント 鳥海祐二
From 浜北オフィス
おはようございます。
いつもブログをご覧下さりありがとうございます。
バブル期
リーマンショック前の
成長過程を経験し
自らが成功を体験してきた
社長様の言葉は
今の若者には響きません
失われた２０年と言われる
超デフレ期に子供から大人への
成長過程にあった彼等彼女等
デフレと言っても物は充分
過ぎるほどあった。
低価格で高品質なものに
囲まれて育った世代は
我々甘い汁を吸ってきた
ブランド物大好き経営者層
と違う感覚を持っている。
その我々が発する言葉を
鵜呑みにはしてくれない。
我々経営者層が、若者に併せる
ように伝え方を変え
社長の本気の言葉で
未来を語る。
社員さんの言葉で未来を語る。
本気でやったら
本気の求職者が御社に賭けてみよう
と思う。
では、また明日。
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求人戦略コンサルタントの鳥海です
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