【これで完成】経営理念 テンプレ無料プレゼント中
社長の本気を引出す質問家 鳥海祐二
おはようございます。
経営理念を創る８つの質問にお答え
いただきありがとうございました。
今日は８つの質問をもとに
経営理念を創る仕上げとなります。
まずは、下記テンプレートをダウンロード
して下さい。
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経営理念を創る８つのしつもんテンプレート
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今まで答えた質問を
テンプレートに書き写し
もう一度、１〜８の答えを
声を出しながら読んでみて下さい。
どんなことを感じましたか？
実際に今の会社を始めたときは
「なんのために経営をするのか？」
とは考えなかったかも知れないですね。
経営理念がないまま経営をすることは
相当難しいです。
なぜなら、どこを目指すのか？
良し悪しを何で判断するのか？
経営理念がないと軸が定まらない
不安定な経営をすることになります。
そうなると、お客様、社員さん
協力会社、銀行から応援されることもなくなります。
多くの人を巻き込み、多くの人を
幸せにする会社であるためにも
経営理念を深く定めることが大事です。
１〜８の質問を声を出して読んでみましたか？
最後に赤枠の中に、あなたの感じたこと
を書いてみて下さい。
変な文章でもいいのです。
キーワードだけでもいいです。
それが、あなたの感じている
経営理念の礎となります。
変な文章、キーワードを
もとに体裁のいい文章を創り上げていけば
立派な経営理念になります。
※経営理念は一度で簡単に創れるものでは
ありません。幹部社員、一般社員さんに
意見を聞きながら社内全体で「これだ！」
と思えるものを創り出して下さい。
もし、すでに経営理念がある方は
もう一度このテンプレートを元に
見直してみることをオススメします。
僕個人の考えとしては
経営理念というものを何度も創り変える
ことはありだと思っています。
代替わりで社長が変わったり
今のように世の中の変化が早い場合
経営理念自体が企業の首を絞める事も
ありえることだと考えます。
経営理念だから絶対に変えてはいけない！
なんてケチ臭いこと言ってないで
どんどん変えちゃって下さい。
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【本日の質問】
御社（あなた）の経営理念を教えてください。
＜＜回答は↓コメント欄へ↓＞＞
本日も最後までブログをご覧下さりありがとうございました。
